Lowongan Kerja Bank Muamalat

PT Bank Muamalat Indonesia Tbk was established in 24 Rabius Tsani 1412 H or November 1, 1991, endorsed by the Indonesian Council of Ulemas (MUI) and the Government of Indonesia, and commenced operations in 27 Syawwal 1412 H or May 1, 1992. Supported by the Indonesian Association of Moslem Intellectuals (ICMI) and a group of Moslem entrepreneurs, the founding of Bank Muamalat also won the support of the general public, evidenced by a Rp 84 billion pledge for the purchase of the Bank's shares on the date when the Articles of Association was signed. Thereafter, in a special meeting commemorating the founding at the Presidential Palace in Bogor, West Java, additional pledges from communities in West Java were raised to reach a total of Rp 106 billion.

Cabang Cirebon

1. Sub Branch Manager (Pincapem) :
Kualifikasi :
  • Pendidikan S1 dari segala jurusan
  • IPK min. 2,75 dari PTN dan 3,00 dari PTS (skala 4)
  • Usia max. 35 tahun
  • Memiliki pengalaman min.2 tahun menjadi Team Leader/Pincapem di bidang Perbankan
  • Mampu bekerja secara mandiri dan berorientasi pada target
  • Mempunyai banyak relasi / networking yang luas
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Dinamis, kreatif dan inovatif
  • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan dan Direksi Bank Muamalat
  • Bersedia ditempatkan di wilayah Cirebon dan sekitarnya
2. Relationship Manager (RM) Funding :
Kualifikasi :
  • Pendidikan S1 dari segala jurusan
  • IPK min. 2,75 dari PTN dan 3,00 dari PTS (skala 4)
  • Usia max. 30 tahun
  • Memiliki pengalaman min.2 tahun di bidang Marketing
  • Mampu bekerja secara mandiri dan berorientasi pada target
  • Mempunyai banyak relasi / networking yang luas
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Dinamis, kreatif dan inovatif
  • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan dan Direksi Bank Muamalat
  • Bersedia ditempatkan di wilayah Cirebon dan sekitarnya
Jika Anda berminat dan memiliki klasifikasi yang sesuai seperti diatas, masukkan data diri anda ke : recruitment.cirebon@muamalatbank.com dengan menuliskan nama posisi yang dilamar di subjek email Anda.

File pengiriman maksimal dibatasi 2 Mb.
Hanya aplikasi yang memenuhi kualifikasi yang akan kami proses lebih lanjut.

(Batas akhir lamaran sampai dengan 30 Juli 2012)

-----------

Cabang Medan

Posisi :
  1. Relationship Manager Funding ( FUN )
  2. Relationship Manager Financing ( FIN )
  3. Sub Branch Manager ( SBM )
Kualifikasi :
  • Memiliki pengalaman kerja pada posisi yang akan dilamar atau bidang yang sama minimal 2 tahun, baik di bank pemerintah/swasta.
  • Memiliki jaringan yang luas
  • Berpenampilan menarik
  • Memiliki kemampuan interpersonal, negotiation skill dan komunikasi yang baik.
  • Jujur, teliti, bertanggung jawab.
  • Inisiatif tinggi, disiplin dan mampu bekerja dalam team.
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik.
  • Memiliki dorongan untuk memberikan pelayanan terbaik (Customer Excellence).
Penempatan : Medan dan sekitarnya, Belawan, Lubuk Pakam, Tebing Tinggi, Binjai, Stabat.

( Diprioritaskan Putra/i Daerah Setempat )

Bagi Anda yang memiliki kualifikasi di atas dapat mengirimkan dan mengantarkan langsung Surat Lamaran lengkap, CV, Foto terbaru, SKCC terbaru dan dokumen pendukung lainnya dan mencantumkan kode posisi yang dilamar, ke :

PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk
Jl. Balai Kota No. 10 D - F
Medan 2011

(Batas akhir pengiriman lamaran sampai dengan 31 Agustus 2012)

------------

Head Office


1. Financing Risk Officer :
Requirements :
  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree (S1)
  • At least 5 year(s) of working experience in the related field is required for this position (Financing/Credit Risk in Risk Management Division).
  • Certified BSMR level I
  • Have General Syariah Banking Knowledge would be highly appreciated.
  • Required language(s): English, Bahasa Indonesia
  • 3 Full-Time position(s) available
  • Have no family relation with the employee and Board of Director in Bank Muamalat Indonesia
2. Accounting & Reporting Officer :
Requirements :
  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree (S1)
  • At least 5 years of working experience in the related field is required for this position (Accounting or Reporting in Financial & Accounting Division, especially from Banking Industry)
  • Have General Syariah Banking Knowledge would be highly appreciated
  • 2 Full-Time position(s) available
  • Have no family relation with the employee and Board of Director in Bank Muamalat Indonesia
Jika Anda berminat dan memiliki klasifikasi yang sesuai seperti diatas, masukkan data diri anda ke Bank Muamalat Recruitment Portal atau email ke: recruitment@muamalatbank.com
dengan menuliskan nama posisi yang dilamar di subjek email Anda

(Batas akhir lamaran sampai dengan 31 Agustus 2012)

------------

Cabang Tubagus Angke, Jakarta

1. Relationship Manager (RM) Funding :
  • Pendidikan S1 dari segala jurusan
  • IPK min. 2,75 dari PTN dan 3,00 dari PTS (skala 4)
  • Pria/Wanita usia max. 31 tahun
  • memiliki pengalaman dibidang marketing perbankan min.2 tahun
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan maupun tulisan
  • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan dan Direksi Bank Muamalat
2. Relationship Manager (RM) Financing :
  • Pendidikan S1 dari segala jurusan
  • IPK min. 2,75 dari PTN dan 3,00 dari PTS (skala 4)
  • Pria/Wanita usia max. 31 tahun
  • Diutamakan memiliki pengalaman dibidang marketing perbankan min.2 tahun
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan maupun tulisan
  • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan dan Direksi Bank Muamalat
Kirimkan Lamaran Anda ke :
PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk
Cabang Tubagus Angke
Jl. Tubagus Angke No. 47 A-B, Jembatan Lima, Tambora
Jakarta Barat 11250

(Batas akhir pengiriman lamaran sampai dengan 30 Juli 2012)

----

Mengundang putra-putri terbaik untuk mengikuti seleksi penerimaan banking staff yang akan ditempatkan di Bank Muamalat wilayah Kawasan Timur Indonesia (KTI)
(Cabang Makassar, Gorontalo, Manado, Kendari, Ternate, Palu, Ambon, Sorong, Jayapura, Mamuju).

POSISI :
  1. Relationship Manager (Marketing)
  2. Sekretaris
  3. Personalia & Umum
  4. Customer Service
  5. Teller
  6. Back Office
  7. Operasional Pembiayaan
  8. Support Pembiayaan
Kriteria Khusus :
  • No. 4 dan 5 usia maksimal 27 tahun
  • No. 4 dan 5 berpenampilan fisik manarik (Tinggi Minimal bagi pria 170cm dan Wanita 160 cm)
  • No. 1 selain berpenampilan menarik baik dari fisik maupun cara berpakaian, percaya diri, dan menyukai bekerja dengan target marketing, memiliki jaringan yang luas.
Kriteria Umum (untuk seluruh posisi) :
  • Pria dan wanita minimal sudah Lulus D3 dengan IPK min. 2.75
  • Memiliki wawasan yang cukup mengenai perbankan syariah dan Agama Islam.
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris (pasif).
  • Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan komputer termasuk program MS Office.
Bagi Anda yang berminat untuk bergabung, segera kirimkan surat lamaran dan resume (CV) Anda melalui e-mail ke hc.kti@muamalatbank.com (maksimal 400kb).

Tuliskan nama posisi_nama cabang di Subject/Judul E-mail Anda
( Contoh: Teller_Gorontalo )

( Lamaran diterima paling lambat tanggal 31 Agustus 2012 )

------

Mengundang putra-putri terbaik untuk mengikuti seleksi penerimaan banking staff yang akan ditempatkan di Bank Muamalat cabang Surabaya .

Posisi :
  1. Sub Branch Manager (SBM)
  2. Account Manager (AM)
  3. Customer Service dan Teller (CST)
Persyaratan :
  • Pendidikan min S1 ( SBM, AM), D3 (CST ) dengan min IPK 2.75
  • Pengalaman min. 3 tahun ( AM ), min 5 tahun ( SBM ) dibidang yang sama.
  • Fresh graduate, pemahaman dan pengalaman di perbankan syariah adalah nilai lebih ( CST )
  • Penampilan menarik, usia maks. 45 tahun (SBM, AM), 25 tahun (CST), tinggi badan Wanita min. 160 cm, Pria min 170 cm
  • Mempunyai jaringan pemasaran yang luas (SBM, AM)
  • Mempunyai kepribadian yang baik dan professional menjunjung etika perbankan.
  • Diutamakan berdomisili di wilayah jaringan Bank Muamalat setempat (SBM, AM) :
Cabang Kode Wilayah
- Surabaya - Darmo 01
- Surabaya - Mas Mansyur 02
- Jombang 03
- Mojokerto 04
- Bojonegoro 05
- Lamongan 06

Kirimkan CV Anda sebelum tanggal 31 Agustus 2012, dengan mencantumkan kode posisi dan kode wilayah, contoh : CST 01 ke email muamalat.sby@gmail.com

atau

kirimkan lamaran Anda ke :

PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk
Jl. Raya Darmo No. 81
Surabaya

--------

Muamalat Officer Development Program ( MODP 27-28 )

Apa yang paling anda inginkan dalam pencapaian karir dan tujuan hidup anda?

Bank Muamalat Indonesia sebagai bank pertama murni syariah yang berkomitmen untuk menegakkan ekonomi syariah di Indonesia, membuka kesempatan berkarir bagi professional terbaik untuk menduduki posisi-posisi fast track yang akan mengantarkan anda mencapai karir impian dan tujuan hidup anda :

Kualifikasi :
  • Minimum Sarjana (S1) berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 3.00 pada skala 4
  • Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan dan tulisan secara aktif
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan komputer minimal MS Office
  • Usia maksimal pada saat seleksi 27 tahun Belum menikah, dan bersedia tidak menikah selama masa pendidikan
  • Bersedia menjalani masa ikatan dinas wajib
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia
Jika Anda berminat dan memiliki klasifikasi yang sesuai seperti diatas, masukkan data diri anda ke Bank Muamalat Recruitment Portal

(Batas akhir lamaran sampai dengan 31 Agustus 2012)

-------

Head Office - Relationship Manager (RM2012)

Kualifikasi :
  • Minimum D3 berbagai jurusan dengan Indeks Prestasi Kumulatif 2,75 pada skala 4
  • Memiliki pengalaman minimum 2 (dua) tahun di bidang marketing
  • Mampu bekerja secara mandiri, berorientasi pada target, dan memiliki jaringan nasabah yang luas
  • Berpenampilan menarik, komunikatif, serta memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Lebih disukai mengetahui dasar-dasar perbankan, khususnya perbankan syariah
  • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan karyawan dan Direksi Bank Muamalat
Jika Anda berminat dan memiliki klasifikasi yang sesuai seperti diatas, masukkan data diri anda ke Bank Muamalat Recruitment Portal

(Batas akhir lamaran sampai dengan 31 Agustus 2012) --- Update : Wednesday, July 25, 2012